設備保全

陣容強化のため

【必要条件】
メンテナンスの経験（業界不問）
※設備保全、サービスエンジニア、整備士などの経験をお持ちの方
※保全経験は無くとも製造経験があり、製造作業の中で設備トラブル処置などに携わった事がある方も歓迎

学歴：高卒以上
年齢：～45歳
年齢制限理由：業務に必要な知識・経験を長期に渡り継承する上で適正な年齢層を募集するため

【業務内容】
車載（EV）向けリチウムイオン電池の生産ライン・モジュール（組み立て）ラインの生産設備保全業務をお任せ致します。

生産ラインの設備生産性の改善業務
■非稼働時間の短縮
■トラブルの早期復旧、再発防止策の立案と実行
■予防保全(定期メンテナンス)の実施

製品品質の改善業務
■歩留り向上

・休みのときなどの急な呼び出しは一切ありません！
・クリーン環境のため、1年中室温25℃±5℃の快適な職場です。
・入社後、ロボット講習、PLC演習、高所作業など様々なスキルアップ、資格取得が可能です。

想定月額
200,000円～
年令/経験を考慮のうえ決定

（内）基本給
200,000円～
年令/経験を考慮のうえ決定

想定年収
400万円～800万円
経験・能力を考慮の上、
当社規定に基づき決定
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。

通勤手当（会社規則に準ずる）、残業手当（法定通り）、家族手当(満18歳の子１人につき月１万円支給)、
社宅制度（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可）、単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省代※規定有）

昇給：年1回（4月）

賞与：年2回(7月、12月)

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇22日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

特別休暇、年末年始休暇、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇　など

年間休日
勤務地により異なります。
【加西】121日 ※交代勤務になると姫路同様
【姫路】160日以上

勤務地により異なります。

【加西】日勤のみ
8:30〜17:05
※今後、交代制勤務になる可能性有

【姫路】交代勤務あり
■3班2交替制　4勤務2休日サイクル
a勤／9:30～20:30
b勤／20:30～翌7:30
入社後1～2週間は日勤（8:30～17:05）で業務フローを覚えていただき、交代勤務のシフトに移行します。

休憩時間
勤務地により異なります。

【加西】
45分

【姫路】
90分（15分3回＋45分1回）

残業の目安
0～10時間/月

姫路：兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田1-6
加西：兵庫県加西市鎮岩町194-4

受動喫煙対策
有無欄：有、　　　対策欄：有、　　　特記事項：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置）

【社会保険完備】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険　
【制度】財形貯蓄制度・退職金制度など
【施設】独身寮・社宅・保養施設・健康管理室などを完備
【その他】電動車購入補助（最大50万円の補助）、カフェテリアプラン（年12.2万円分）

職種別、階層別研修、キャリアサポート

正社員

・電気系の知識を有する人
・機械保全技能士2級以上のレベル(電気系保全作業)
・設備モノづくり経験者、保全経験者
・一般加工スキル（フライス盤が使えると尚良い）、図面描画スキルを有する人
・オムロン、三菱等のPLC制御ソフトの設計経験
・シーケンスプログラムの解読と改善ができる
・画像検査を使った製造工程の品質検査や歩留まり向上の業務経験

書類選考　⇒適性テスト⇒面接（2回）⇒内定