営業職

■若手社員の増員！
新規顧客の開拓及び、既存顧客への提案も行います。分野としましては、工場関連（食品工場に特化した自社ブランド：ファクトリオ）や、医療・福祉を中心に取り組んでいます。
そこで、若い力でもっと盛り上げていこうと採用を計画しています。

未経験OK！やる気のある方は大歓迎です。
☆こんな事例も・・・・現在、トップ営業マンとして活躍中の社員は、前職は自動車の整備士でした。
やる気さえあればあなたの活躍できるフィールドがあります！

【必須要件】
普通自動車運転免許

【歓迎要件】
・医療機関・介護施設に繋がりのあるお仕事をされていた方（MRなど）
・建築図面の設計経験のある方

学歴：高卒以上
年齢：23歳～35歳
年齢制限理由：業務に必要な知識・経験を長期に渡り継承する上で適正な年齢層を募集するため

総合建設業として、主に企業様向けに工場の新築及び、増築の提案を行っていただきます。　戸建てはほとんどなく、工場や病院、福祉施設などの案件が中心です。
医療・福祉分野においては、専門の方々とタイアップし、ドクターの新規開業支援や、施設の新築・増築のご提案も行っていただきます。
公共工事も手がけており、こども園や学校関係のお仕事もあり幅広い業界とのお付き合いがあります。

主な業務内容については…
営業先は西播磨エリアが中心で、ルート営業となります。
飛び込み営業やノルマはなく、新規先は既存のお客様や銀行からご紹介いただくことがほとんどです。
外回りと事務作業の割合は7：3で、営業先には会社支給の社用車で訪問しています。
事務作業は提案資料の作成、トラブル対応など。
商談以外にも、建設先周辺の住民の方へのご挨拶や、月に一回お客様と現場作業者との会議も実施しています。

一昨年より、ファクトリオ（食品工場に特化した自社ブランド）を立ち上げ、新規顧客の開拓に注力しています。
食品を取り扱っておられる企業様への説明会や、社内では外部講師を招き勉強会なども行っています。

業務に慣れるまでは、研修に参加いただきながら先輩社員と同行していくので、ご安心くださいね！

想定月額
25万円～45万円
年令/経験を考慮のうえ決定

（内）基本給
185.000円～270.000円
年令/経験を考慮のうえ決定

想定年収
330万円～550万円
年令/経験を考慮のうえ決定
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。

固定残業制度：有／20.000円～45.000円　（12時間相当）　　※時間を超過する場合は別途時間外手当を支給

●資格手当（1級建築士…月額4万円、1級施工管理技士…月額2万5千円、宅地建物取引士…月額1万5千円）
●通勤手当　●家族手当　●時間外手当

※施工管理は、現場通勤車両・ガソリンカード・ETCカード支給、その他、作業服・安全靴・ノートパソコン・携帯電話支給

昇給：年1回(10月)

年2回(3月、9月)※平均1.5ヶ月(2022年実績)
※決算賞与昨年実績あり3か月分（2022年実績）

週休二日制（土日祝　月に1度程度、土曜日出勤あり・会社カレンダーによる）

■リフレッシュ休暇あり（約1週間）
■入社時に有給休暇5日間付与
■バースデイ休暇
■ファミリー休暇・10日／年（有給休暇以外に3親等までの家族のためにお休みが取得できます）

年間休日
105日間＋有給休暇
（うち4日は会社指定日、実質110日以上あります）

8：00～17：00

休憩時間
60分

残業の目安
約10～25時間/月

本社：宍粟市山崎町御名226-1

受動喫煙対策
有無欄：有、　　　対策欄： 禁煙　　　特記事項：屋外に喫煙場所設置

■社会保険完備（健康、厚生、労災、雇用）　■奨学金助成制度あり（月1万円/5年間）　■家賃補助制度（月1万円/3年間）　■宍粟市在住制度（月1万円/5年間）
■マイカー通勤OK（交通費は距離にて算出）　■社内自動販売機無料　■バースデイプレゼント　■バースデイ休暇制度（誕生月に付与）　■ファミリー休暇制度（有給以外に年間10日付与）
■作業服・安全靴支給　■資格取得お祝い金制度（1級建築士は何と50万円）　■永年勤続表彰（旅行券＋特別休暇）※10年・20年・30年
■退職金制度あり　

入社時研修、その他業務に関する外部研修（都度）

正社員

■育休・産休・介護休あり　■健康診断（40歳以上は人間ドック）　■予防接種全額会社負担　
■引越し費用負担（規定あり）　
■社内貸付金制度（100万円まで/金利なし）※資格取得時に限る
■地域企業4社合同新人コミュニティによる研修制度　■社用車支給あり（全額会社負担）

書類選考　⇒　面接1回（社長、専務、企画営業次長、管理部長が対応）・適性検査　⇒　内定
※随時会社説明会受付致します。（オンライン可）