研究開発職

近年、新工場の設立による手袋事業拡大やグローバル拠点の展開強化、環境対応製品の研究開発の推進により企業規模が拡大しております。開発部門の体制強化と次の世代を見据え、研究開発要員のキャリア採用募集を開始致します。「人の真似をしない」という当社のモノづくりのポリシーに共感し、オリジナリティを追求できる人に期待します。

【必須要件】
化学系学科出身（学部卒以上）で下記を有する方
・製造業において研究開発業務に10年以上従事した経験のある方

【歓迎要件】
・英語によるコミュニケーション能力、若しくは海外勤務経験
・部下を持つ管理職の経験
・特許に関する基本的な知識、出願経験

【人物イメージ】
・自らの業務範囲を限定せずに、何事も自分事として常に問題意識を持って業務を遂行・改善できる方
・協調性があり、他部門と連携して業務を進められる方

学歴：大卒以上　
年齢：30歳～40歳
年齢制限理由：業務に必要な知識・経験を長期に渡り継承する上で適正な年齢層を募集するため

ユーザーのニーズに合わせた商品開発だけでなく、シーズによる開発も推進し、ショーワグローブならではのオリジナリティのある製品づくりに取り組んで頂きます。
【具体的には】
・家庭用・産業用手袋の基本設計および試作品検討
・樹脂・ゴムの配合やコーティング技術の確立
・原料選定から加工技術の開発
・仕様検証、試作品の評価
・国内外工場での量産テストおよび生産支援
・知的財産権の取得

◎仕事のイメージ
複数のテーマを個人、ないしはチームで取組みます。
開発は、当部門がもともと持っているシーズを取り入れた開発をすることもあれば、
商品企画チームや営業部門と連携しながら開発を進めることも。
当社の研究開発部門では、アイデアが生まれて工場生産するまで、すべての段階に関わることができます。

想定月額：298,000 円～ 408,000 円　　
※残業代は別途支給
年令/経験を考慮のうえ決定

（内）基本給：298,000円～408,000円
年令/経験を考慮のうえ決定

想定年収：500万～ 700 万円　
年令/経験を考慮のうえ決定

固定残業制度：無

通勤手当（実費支給）、食事手当、残業手当、住宅補助手当 （規定有）、赴任手当、海外勤務手当、慶弔金 等

年1回（4月）

年2回（6月、12月）　※昨年度実績：4.7カ月

年次有給休暇（時間単位取得可）、赴任休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 等

年間休日：117 日 （日曜・祝日、土曜 （会社カレンダーにより出勤の場合有 ）、夏期、年末年始）

9:00～18:00 （休憩 60 分）　※残業時間全社月平均：10.5時間（2022年度実績）

姫路市砥堀565番地　

受動喫煙対策：有　屋内禁煙（敷地内に屋外喫煙所あり）

各種社会保険完備：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
退職金制度：有
企業型確定拠出年金、団体長期障害所得補償保険、健康診断・ストレスチェック、借上社宅制度（規定有）、各種宿泊・レジャー・スポーツ等の余暇支援、永年勤続表彰 等

入社時導入研修、中堅社員研修、評価者研修、労務管理研修、マネジメント研修、ハラスメント研修、各種セミナーへの派遣、語学研修 ／ 資格取得奨励制度 等

正社員
試用期間：6ヶ月（条件の変更なし）

書類選考　⇒　面接（2回）　⇒　内定