施工管理(リフォーム）

欠員が出たため補充

【必須要件】
普通自動車運転免許（AT限定可）
建築施工管理の経験者又は建築系の学校・学部を卒業された方

【歓迎要件】
・建築施工管理の経験者
・建築施工管理の資格保持者(1級、2級)
・一級建築士、二級建築士、木造建築士の経験者

住宅のリフォーム工事の施工管理業務をお任せします。
一度に担当する案件は7件～8件ほどです。
お施主様、営業、職人とコミュニケーションを取りながら、引き渡しまでの現場管理をお願いいたします。

【具体的には】
・スケジュール調整や進捗管理
・工程管理
・現場巡回
・仕様書確認
・品質管理
・事故防止のための安全管理
・原価管理など

【入社後の流れ】　
・現場監督補助からスタート
入社後まずは先輩に同行して、資材を運んだり、現場の掃除をしたり、現場の職人に挨拶したり…と簡単なことからお願いします。
現場の雰囲気に慣れ、業務の流れ等を覚えていただきます。
↓
・施工管理業務に挑戦
現場のことを覚えたら、徐々に施工管理として必要なスキルを身につけていただきます。
↓
独り立ち
半年から1年ほどたち、1人で任せられるようになれば施工管理として独り立ちとなります。

【仕事のやりがい】
お施主様と接することが多く、完成時には感謝の言葉を直接聞くこともできますので、やりがいを感じられます。
また、更地の状態から住宅が完成していく経過に関われるところも、施工管理職の醍醐味です。

（変更の範囲）　：会社の定める業務

想定年収
300万円～430万円
年令/経験を考慮のうえ決定
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。

想定月額
205,000万円　～ 300,000万円
年令/経験を考慮のうえ決定

（内）基本給
205,000万円　～ 300,000万円
年令/経験を考慮のうえ決定

固定残業制度：無

■家族手当
■残業手当
■住宅手当
・当グループ会社のハイツ場合：月額30,000円
・当グループで新築の場合：月額30,000円を20年間支給
■資格手当
■役職手当
■身分職手当
■通勤手当

昇給：年1回(4月)
賞与：年2回(7月、12月)
※平均2ヶ月(2024年実績)
報奨金あり（3ヶ月に1回）

■完全週休2日制（土曜・日曜・祝日）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■年次有給休暇(法定通り)
■産前産後休暇(実績あり)
■育児休暇(実績あり)
■介護休暇(実績あり)
■子の看護休暇等
■リフレッシュ休暇

年間休日：120日間

9:00～18:00

休憩時間：60分（12：00～13：00）

残業の目安：15時間/月

本社：兵庫県姫路市東今宿3丁目11-2

転勤の可能性：なし

受動喫煙対策有無：有
対策：屋外喫煙所
特記事項：なし

■健康保険
■厚生年金保険
■雇用保険
■労災保険
■確定拠出年金
■勤続表彰
■年間表彰
■資格合格祝い金
■誕生日祝い
■サークル支援制度

新入社員研修、社内研修

正社員

書類選考　⇒　一次面接(所属部署)+適性検査　⇒二次面接(役員)　⇒　内定