製造（設計・加工・運転）

陣容強化のため

【必要要件】
以下いずれかに該当する方
(1)機械オペレーターに3年以上ご経験がある方（製造現場・機械設備取り扱いのご経験）
　※特に資格の必要なし
(2)2D CAD以上を用いた部品設計及び製図ができる方
　※2D CAD以上を使用した図面設計業務に2年以上のご経験がある方
(3)旋盤・フライス盤の機械加工技能士2級以上を保有し、部品加工業務の経験がある方
　※フライス盤・旋盤加工業務に5年以上ご経験があり、機械加工技能士2級以上を保有している方

【歓迎要件】
(1)機械保全2級以上を保有されている方
(2)機械製図技能検定3級（CAD）資格を保有されている方

ご経験・ご希望に応じて、
車載用リチウムイオン電池の試作品製造における、(1)～(3)のいずれかの業務を担当いただきます。
(1)機械/設備オペレーター業務
　工場の設備稼働・設備保全・品質業務
(2)設備部品・治具設計・管理業務
　２DCAD程度が使用でき簡単な設備部品・治具の設計及び設備保守管理
(3)工作機械業務
　旋盤・フライス盤を使用した部品加工・簡単な治具製作業務

（変更の範囲）会社の定める業務

想定年収
400万円～800万円
経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、
選考を通じて上下する可能性があります。

想定月額
210,000円～
年令/経験を考慮のうえ決定

（内）基本給
210,000円～
年令/経験を考慮のうえ決定

固定残業制度：無

■通勤手当
（電車代またはガソリン代を支給／高速道路利用可／新幹線利用可※当社規定有）
■残業手当（法定通り）
■ 家族手当(子ども1人につき月1万円)
■単身赴任手当（月7万円＋年20回分の往復帰省代※当社規定有）

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回(7月、12月)

■完全週休2日制
（土日休み、会社カレンダーによる）
■年末年始、夏季
■年次有給
■慶弔休暇　等
※年次有給：年25日付与（2年繰越可／最大75日）

年間休日：121日

8:30～17:05
※フレックス勤務制

休憩時間：45分（12：00～12：45）

残業の目安：20時間/月

兵庫県神戸市西区井吹台東町7-3-2

転勤の可能性：会社の定める事業所

受動喫煙対策有無：有
対策：有
特記事項：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置）

■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■社宅制度
（自己負担率20～35％※原則、本人名義の賃貸であれば全員適用可）
　※現住所が公共交通機関にて片道90分以上かつ会社が認めた場合、転居代の基本料金は会社負担
■育英補助給付金（子ども1人につき月2.5万円）※幹部職除く
■電動車購入補助（最大50万円）
■カフェテリアプラン（年12.2万円分）
■退職金制度（確定拠出年金DC）

職種別、階層別研修、キャリアサポート

正社員

書類選考　⇒　適性テス　⇒　面接（2回）　⇒　内定