青木鉄工株式会社|技能職(工場内作業員)≪未経験可≫

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掲載日:2023年08月07日
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会社の特徴

\創業99年の老舗企業/
・創業以来、ハッチカバー(海水・雨が船倉へ侵入するのを防ぐ「フタ」)を多く製造!今や業界でもトップクラスの業績です。
・船体に必ず設置されている船室「居住区ブロック」の製造にも特化し、世界生産高の約3%を生産しています。

会社情報

会社名

青木鉄工株式会社

事業内容

大型鋼構造物、船体ブロック、産業機械、建設機材、圧力容器、各種FRP製品の設計・製作・据付

本社所在地

兵庫県相生市相生4丁目15番21号

資本金

4,700万円

従業員数

69名
(2023年4月現在)

売上高

12億8,800万円(2023年3月期)
12億8,800万円(2022年3月期)
13億3,700万円(2021年3月期)

募集要項

募集職種

技能職(工場内作業員)≪未経験可≫

応募背景

受注量増加および世代交代のため

応募要件

\未経験歓迎!/
経験職種・業界ともに不問

【歓迎要件】
モノづくりが好きな方、興味のある方

仕事内容

◎未経験でも応募可!モノづくりが好きな方、興味のある方大歓迎!

【船舶・陸上部門】
CO2半自動溶接機、ガス切断機、グラインダー、クレーンなどの機械を使用した金属製品の溶接・組立作業

【FRP部門】
FRP製品の切断・穴開け・リベット作業

適性を考慮の上、船舶・陸上・FRPいずれかの部門に配属になります。
仕事に必要な講習・資格等の取得費用は会社が全額補填いたします。

給与

想定年収
243万円~420万円
※年齢・経験・技能を考慮のうえ決定
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

想定月額
174,000円~300,000円
※超過勤務手当別途支給
※年齢・経験・技能を考慮のうえ決定

(内)基本給
174,000円~300,000円
※年齢・経験・技能を考慮のうえ決定

固定残業制度:無

諸手当

役付手当
超過勤務手当
扶養手当
(配偶者8,000円、子供一人につき2,000円)
住宅補助手当
通勤手当(公共交通機関利用の場合:月額最高15,600円(通勤定期券3ヶ月支給)
マイカー通勤の場合:月額最高10,000円(通勤距離に応じて支給))
出張手当ほか

昇給/賞与

昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)

休日休暇

完全週休2日制(土・日 ※当社カレンダーによる)、GW、夏季、年末年始、誕生日
年次有休(初年度10日)、半日有休、特別休暇

年間休日:113日(会社カレンダーによる)

勤務時間

8:00~17:00

休憩時間:60分
(12:00~13:00)

残業の目安:25時間/月

勤務地

本社・相生工場/兵庫県相生市相生4丁目15番21号相生南工場/兵庫県相生市相生5326番地

受動喫煙対策有無:有無欄 : あり
対策欄 : 喫煙室あり
特記事項 :
本社(喫煙専用室設置)
本社、南工場、尾道工場(屋外喫煙場所設置)

福利厚生

各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)、財形貯蓄制度、退職金制度(確定拠出年金)、永年勤続表彰、作業服支給制度(年2回)、改善活動制度、社員旅行、新年会、懇親会、無料駐車場完備、業務に必要な資格・研修費用全額負担

教育研修

職階・職種に応じた外部研修及び講習

募集形態

正社員

採用までの流れ

書類選考 ⇒ 会社見学・一次面接(総務部長・所属長)・実技(溶接) ⇒ 最終面接(役員)

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